کدخبر: 12578 سه‌شنبه، 30 اردیبهشت 1404 - 15:05 12578 پرینت خبر
احسان درویشی، معاونت توسعه مدیریت و منابع شرکت مادر تخصصی عمران شهرهای جدید کشور:

تعامل مؤثر درون‌سازمانی، شرط تحقق توسعه پایدار است

image

معاون توسعه مدیریت و منابع شرکت مادر تخصصی عمران شهرهای جدید کشور، در جریان بازدید میدانی از شرکت عمران شهر جدید مهستان، بر ضرورت ایجاد منابع مالی پایدار، بهینه‌سازی تعاملات سازمانی و ارتقای بهره‌وری در فرآیندهای اجرایی تأکید کرد.

به گزارش روشنای راه، احسان درویشی در جریان این بازدید که در راستای برنامه‌های پایش راهبردی، نظارت میدانی و تحلیل وضعیت پروژه‌ها صورت گرفت، طی نشستی تخصصی با مدیران و کارکنان شرکت عمران شهر جدید مهستان، ضمن بررسی چالش‌ها و ظرفیت‌های موجود، به تحلیل نحوه پیشرفت پروژه‌های عمرانی پرداخت.

درویشی با تأکید بر اهمیت تعامل مؤثر میان واحدهای اجرایی سازمان گفت: «انسجام درون‌سازمانی، هماهنگی میان بخش‌های عملیاتی و تمرکز بر بهره‌برداری بهینه از منابع، نقش کلیدی در ارتقای عملکرد و کیفیت خدمات زیربنایی ایفا می‌کند.»

وی همچنین شناسایی ظرفیت‌های درآمدزای موجود در پروژه‌های در حال اجرا را یکی از محورهای اساسی در مسیر توسعه پایدار دانست و افزود: «پروژه‌هایی که قابلیت تبدیل سریع به منابع مالی دارند، باید در اولویت قرار گیرند تا بتوان با اتکا به این منابع، روند توسعه شهری را تسریع کرد.»

معاون توسعه مدیریت و منابع شرکت عمران شهرهای جدید کشور، تأخیر در برخی پروژه‌ها را ناشی از ناپایداری منابع مالی دانست و خواستار تدوین الگوهای نوین تأمین مالی و هم‌افزایی بین شرکت‌های تابعه شد. به گفته وی، این رویکرد می‌تواند راهبردی مؤثر برای کاهش مشکلات و تحقق سریع‌تر برنامه‌های توسعه‌ای باشد.

درویشی در پایان این نشست از تلاش‌ها و همکاری اثربخش مدیرعامل، هیئت‌مدیره و کارکنان شرکت عمران مهستان در اجرای مأموریت‌های محوله قدردانی کرد.

این بازدید بخشی از مجموعه برنامه‌های میدانی شرکت مادر تخصصی عمران شهرهای جدید کشور است که با هدف افزایش بهره‌وری، اصلاح فرایندهای داخلی و تقویت تصمیم‌سازی راهبردی در سطح شرکت‌های تابعه در حال اجراست.

آخرین اخبار
یادداشت
پایگاه خبری شهروندالبرز
پایگاه خبری نوژان نیوز
مؤلف نیوز
پایگاه خبری ویدانیوز