تنظیمات
تصویر
مشخصات خبر
اندازه فونت :
چاپ خبر
سرویس : اجتماعی
خبرنگار :
کدخبر : 16914
تاریخ : چهارشنبه، 30 اردیبهشت 1405 - 13:13
حسین رحمانیان، رئیس مرکز روابط عمومی و امور بین الملل سازمان اداری و استخدامی کشور: روابط عمومی‌ها نقش تصمیم‌یار مدیران را برعهده بگیرند رییس مرکز روابط عمومی و امور بین‌الملل سازمان اداری و استخدامی کشور گفت: روابط عمومی‌ها باید به عنوان پیشران دولت هوشمند، در کنار مدیران نقش تصمیم‌یار، تبیین‌گر و کاهش‌دهنده تعارضات را ایفا کنند.

به گزارش روشنای راه، حسین رحمانیان در نشست فراکسیون اصلاح‌طلبان استان البرز که به مناسبت روز ملی روابط عمومی در خانه احزاب استان برگزار شد، اظهار کرد: جایگاه روابط عمومی‌ها در ساختار مدیریتی کشور هنوز آن‌گونه که شایسته است شناخته نشده و این موضوع مطالبه و دغدغه مشترک فعالان این حوزه است.

وی با تأکید بر اینکه روابط عمومی باید «اتاق شفافیت و اعتماد» باشد، افزود: امروز کشور در شرایط خاصی قرار دارد و هماهنگی میان قوای سه‌گانه در سطحی کم‌نظیر شکل گرفته است؛ در چنین شرایطی، راهی جز مقاومت، هم‌افزایی و تقویت سرمایه اجتماعی وجود ندارد.

رحمانیان تصریح کرد: ایران با تکیه بر خرد تاریخی و ظرفیت‌های ملی خود، از پیچ‌های حساس و هجمه‌های مختلف عبور خواهد کرد و در این مسیر، روابط عمومی‌ها نقشی مهم در تبیین شرایط و تقویت امید اجتماعی دارند.

وی با اشاره به ضرورت تحول در نگاه به روابط عمومی‌ها گفت: روابط عمومی صرفاً محلی برای تولید خبر و اطلاع‌رسانی نیست، بلکه باید در کنار مدیران، نقش تحلیلی و تبیینی ایفا کرده و در تصمیم‌سازی‌ها مشارکت داشته باشد؛ از این رو اخلاق حرفه‌ای، مسئولیت‌پذیری و روایتگری صحیح بیش از گذشته اهمیت یافته است.

رییس مرکز روابط عمومی و امور بین‌الملل سازمان اداری و استخدامی کشور با اشاره به فضای رسانه‌ای امروز افزود: روابط عمومی‌ها باید در جنگ روایت‌ها حضوری مؤثر و فعال داشته باشند، چراکه رسانه‌های معاند با انتشار اخبار و تحلیل‌های نادرست تلاش می‌کنند افکار عمومی را دچار انحراف و بی‌اعتمادی کنند.

وی ادامه داد: در حوزه روایتگری با غفلت‌هایی مواجه بوده‌ایم و به همین دلیل لازم است روابط عمومی‌ها با رویکرد آینده‌نگر و آینده‌پژوه، متناسب با اقتضائات فضای مجازی و رسانه‌های نوین حرکت کنند.

رحمانیان تأکید کرد: امروز روابط عمومی‌ها در تمامی اجزای دولت، به عنوان قلب تپنده نظام مدیریتی شناخته می‌شوند و باید نقش مؤثرتری در مدیریت افکار عمومی و تقویت ارتباط دولت و مردم ایفا کنند.

وی همچنین از پیگیری اصلاح ساختار روابط عمومی‌ها خبر داد و گفت: با توجه به ضعف‌ها و کاستی‌های موجود در حوزه روایتگری، اقداماتی برای بازنگری و اصلاح ساختار روابط عمومی در دستگاه‌های اجرایی در حال انجام است.


اجرای سامانه «فواد» برای رسیدگی به شکایات مردمی

رییس مرکز روابط عمومی و امور بین‌الملل سازمان اداری و استخدامی کشور در بخش دیگری از سخنان خود به اجرای طرح «فواد» اشاره کرد و افزود: این سامانه با هدف رسیدگی به شکایات مردمی و شناسایی افراد آزاررسان از طریق مشارکت الکترونیکی راه‌اندازی شده است.

وی با اشاره به رویکرد دولت در حوزه عدالت استخدامی گفت: در فرآیندهای استخدامی، تخصص و شایستگی افراد مورد توجه قرار گرفته تا حقی از کسی تضییع نشود و همزمان تلاش می‌شود ناترازی منابع انسانی در دستگاه‌های اجرایی نیز برطرف شود.

رحمانیان خاطرنشان کرد: اولویت دولت چهاردهم، تربیت صحیح نیروی انسانی و واگذاری بخشی از امور به مردم است و در شرایط کنونی، بیش از هر زمان دیگری باید امید و اعتماد را در جامعه تقویت کرد.

وی ادامه داد: در راستای اصلاحات ساختاری، تاکنون ۵۵ نهاد و شورای موازی حذف شده و بسیاری از ساختارهای موازی در دولت مورد بازنگری قرار گرفته‌اند.