کدخبر: 1527 یکشنبه، 19 دی 1400 - 16:08 1527 پرینت خبر
علی القاصی مهر، رئیس کل دادگستری استان تهران:

ماموریت «گزینش» و «گزینش‌گران» در قوه قضاییه حساس‌تر است

image

رئیس کل دادگستری استان تهران با اشاره به ارتباط دستگاه قضایی با حقوق مردم و جامعه گفت: ماموریت «گزینش» و «گزینش‌گران» در قوه قضاییه مهم‌تر، حساس‌تر و متمایز است.

به گزارش روشنای راه، علی القاصی‌مهر در نشست با اعضای هیأت «گزینش» دادگستری استان تهران با گرامیداشت ایام فاطمیه و دومین سالگرد شهادت شهید حاج قاسم سلیمانی و همراهان ایشان، اظهار داشت: وجود شهید حاج قاسم سلیمانی برای نظام مقدس جمهوی اسلامی ایران در عرصه مقاومت و در میدان‌گاه‌ها بسیار تأثیرگذار و برای دشمنان عبرت‌آموز بود و در عین حال شهادت ایشان هم موجب تقویت وحدت، همبستگی و انسجام آحاد جامعه در سراسر ایران اسلامی شد.

وی ضمن گرامیداشت سالروز فرمان امام خمینی (ره) برای تشکیل گزینش از تلاش‌های واحد گزینش دادگستری تهران قدردانی و ابراز امیدواری کرد که این نشست در جهت هماهنگی و رفع مشکلات گزینش موثر واقع شود.

القاصی‌مهر خطاب به اعضای هیأت گزینش دادگستری استان تهران گفت: سرمایه هر دستگاه، نیروی انسانی آن مجموعه است و اعتماد اجتماعی نیز در پی حضور نیروی انسانی سالم آن دستگاه شکل می‌گیرد بنابراین اگر بخواهیم یک سازمان و دستگاه را به‌درستی تعریف کنیم باید به نیروی انسانی آن دستگاه و سازمان مراجعه کنیم.

رئیس کل دادگستری استان تهران با تشریح جایگاه نیروی انسانی در دستگاه‌ها خاطرنشان کرد: برای ارزیابی میزان اعتماد مردم و جامعه به یک سازمان، بدون شک باید سرمایه انسانی آن سازمان و دستگاه مورد توجه و ارزیابی قرار گیرد.

وی با بیان اینکه سرمایه اجتماعی و اعتماد عمومی دو مقوله بسیار مهم است، افزود: در این زمینه گزینش، گزینش‌گران و محققان بیشترین نقش را در بسترسازی و سرمایه‌سازی اجتماعی و اعتماد عمومی ایفا می‌کنند بنابراین نقش گزینش و گزینش‌گران سنگ‌بنای اعتماد اجتماعی است و نتیجه آن سرمایه هر سازمان و دستگاه است.

القاصی‌مهر با تاکید بر اهمیت گزینش و کار گزینش‌گران گفت: در حقیقت چارچوب و شالوده اصلی هر دستگاه و نهاد با استفاده از گزینش و توسط گزینش‌گران نهاده شده و سبب بسترسازی برای فعالیت نیروی انسانی سالم می‌شود.

رئیس کل دادگستری استان تهران با تاکید بر اهمیت گزینش در دستگاه قضا گفت: در مجموعه دستگاه قضایی، نقش و حساسیت گزینش از جایگاه ویژه‌ای برخوردار است و وظایف و ماموریت‌های دستگاه قضا باعث می‌شود که کار بخش گزینش دستگاه قضا به مراتب سخت‌تر، دقیق‌تر و مهم‌تر باشد.

وی ادامه داد: حساسیت و اهمیت گزینش در قوه قضاییه از آن جهت است که می‌خواهیم کسی را گزینش، انتخاب و تایید کنیم که خود عهده‌دار تصمیم‌گیری در خصوص جان، مال و ناموس مردم است و اساسا کار قاضی نیز تصمیم‌گیری در خصوص مهم‌ترین و حساس‌ترین امور مردم است.

القاصی‌مهر با اشاره به اهمیت و حساسیت کار همه عوامل انسانی دخیل در دستگاه قضایی گفت: کادر اداری و دیگر مرتبطین مجموعه قوه قضاییه نیز در کنار قضات در جهت تحقق عدالت قضایی در جامعه فعالیت می‌کنند بنابراین اهمیت ماموریت گزینش و گزینش‌گران در قوه قضاییه مهم‌تر، حساس‌تر و متمایز است.

رئیس کل دادگستری استان تهران تاکید کرد: ممکن است شیوه‌ها و روش‌های گزینش یکسان باشد و گزینش‌گران نیز بعضا مشترک باشند اما قطعا دقت نظر گزینش در دستگاه قضایی به مراتب بیشتر خواهد بود.

وی خاطرنشان کرد: ویژگی قوه قضاییه این است که تمام اعضا و بخش‌های آن مهم و حساس و مرتبط با حقوق مردم و جامعه هستند.

القاصی مهر نقش دستگاه قضایی در نظام اداری و جامعه را تعیین کننده و تضمین کننده سلامت و صیانت در دستگاه‌ها و نهادهای دیگر عنوان کرد و افزود: در هر دستگاه و نهادی که انحراف، آلودگی، کجروی و نقض قوانین و حقوق مردم و جامعه توسط متصدیان و متولیان امور صورت گیرد، قوه قضاییه مسئولیت رسیدگی را عهده‌دار است و نهادی است که اگر سلامت و صیانت آن درست محقق شود، در دستگاه‌های دیگر تخطی از قانون صورت نخواهد گرفت.

رئیس کل دادگستری استان تهران با اشاره به فرمان امیرالمومنین (ع) به مالک اشتر جهت انتخاب قضات از میان برترین مردم خاطرنشان کرد: در مجموعه قوه قضاییه ماموریت در احراز صلاحیت‌ها، مسئولیت خطیر و سنگینی است بنابراین اگر فردی شرایط و صلاحیت‌های لازم را نداشته باشد و وارد مجموعه شود، همه ما قطعا در حکمی که آن فرد صادر می‌کند و تصمیمی که می‌گیرد دخیل و سهیم خواهیم بود بنابراین باید به اهمیت کار در این حوزه و حساسیت آن واقف باشیم.

وی در مورد کمبودها و نارسایی‌ها اضافه کرد: مجموعه گزینش استان تهران از نظر کمی و کیفی باید تقویت شود زیرا نیروهای این حوزه ممکن است با توجه به حجم کار نتوانند مسئولیت خود را به‌خوبی و کیفیت مدنظر انجام دهند.

رئیس کل دادگستری استان تهران خطاب به اعضای گزینش اظهار داشت: افرادی که در این حوزه مشغول به فعالیت هستند باید بدانند که کار در این حوزه را بر اساس انگیزه الهی پذیرفته‌اند.

وی با بیان اینکه محدودیت‌های مالی، کمبودها و نارسایی‌هایی که در همه بخش‌ها مشاهده می‌شود و در حوزه گزینش نیز وجود دارد، گفت: حتما مجموعه مدیریت باید کمک کند تا انتظارات و توقعاتی که همکاران در مجموعه گزینش دارند تا حد ممکن تامین شود.

القاصی‌مهر با تاکید بر لزوم وقت‌گذاری بیشتر برای تسریع در امور جاری فرایند گزینش گفت: با نظارت و پیگیری سعی شود که فرآیند انجام استعلامات طولانی نشود و لازم است استعلامات به‌روز باشد.

رئیس کل دادگستری استان تهران با تاکید بر لزوم اشراف کامل نسبت به مجموعه و ضرورت همکاری و هماهنگی با مراجع نظارتی دیگر گفت: گزارش‌هایی که از مراجع مختلف در خصوص همکاران واصل می‌شود نیازمند بررسی است. ضمن بررسی دقیق، اجازه ندهید گزارش‌های واصله روی پرونده افراد بایگانی شود و در هاله‌ای از ابهام باقی بماند.

رئیس کل دادگستری استان تهران بر لزوم احصا امکانات و تجهیزات مورد نیاز گزینش و گزینش‌گران تاکید کرد و در عین حال لزوم خودمراقبتی گزینش‌گران را مورد اشاره قرار داد و گفت: از یک عنصر گزینشی پذیرفته نیست که برخی از اعمال که برای دیگران عادی تلقی می‌شود را انجام دهد بنابراین در این زمینه مراقبت و صیانت از خود بسیار مهم است.

وی تصریح کرد: مراودات در حوزه گزینش بسیار مهم است و رفت و آمدها نیاز به احتیاط و مراقبت‌های لازم دارد. مجموعه گزینش باید الگو و الگوساز باشد.

القاصی‌مهر گفت: اگر مشکل، انحراف و لغزشی در مجموعه گزینش رخ دهد هزینه آن به مراتب بیشتر خواهد بود زیرا مجموعه گزینش خود متولی ایجاد سرمایه انسانی سالم برای سازمان‌ها، نهادها و دستگاه‌هاست و از آن انتظار لغزش نیست.

رئیس کل دادگستری استان تهران مسئولیت‌ها را حاصل از خود گذشتگی و جان‌فشانی‌های انسان‌های مخلص و پاک دانست و گفت: این مسئولیت‌ها امانت شهدا، حضرت امام (ره) و حق‌الناس است که باید حساب آن را دیر یا زود پس دهیم.

محمد محمدی شهمیرزادی سرپرست هسته گزینش دادگستری استان تهران در این نشست با تشریح تشکیلات هسته گزینش دادگستری استان تهران و اهمیت گزینش در کادرسازی گفت: هسته گزینش استان تهران از حیث مکان و جایگاه، امکانات و ملزومات در مضیقه است اما با این حال اعضای گزینش به‌طور جهادی فعالیت می‌کنند.

قائم مقام هسته گزینش دادگستری استان تهران نیز در این نشست با ارائه گزارشی از آمار عملکرد این مجموعه گفت: در مجموع از ابتدای سال‌جاری تاکنون هسته گزینش بیش از ۷۵ جلسه برگزار کرده و به‌صورت مرتب هر شنبه جلسات مستمری را برگزار می‌کند.

قلی زاده خاطرنشان کرد: در سال جاری بیش از ۳۵۰ رای صادر و هزار و ۱۱۷ پرونده ارزیابی شده‌است.

وی گفت: در خصوص پرونده‌ها استعلامات متعددی از مراجع انجام می‌شود که هزار و ۵۹۲ استعلام در سال جاری صورت گرفته‌است.

قلی‌زاده تعداد نامه‌های صادره در سال جاری را سه هزار و ۶۲۵ نامه عنوان کرد و گفت: در سال جاری هزار و ۱۷۰ مورد تحقیق از چهار هزار و سه منبع انجام شد و در زمینه مصاحبه، در ۳۵۸ پرونده مصاحبه صورت گرفته‌است.

 

منبع: خبرگزاری ایرنا

آخرین اخبار
پایگاه خبری شهروندالبرز
پایگاه خبری نوژان نیوز
مؤلف نیوز
پایگاه خبری ویدانیوز